Transformational Leadership adalah perkembangan terakhir konsep kepemimpinan sebagai jawaban atas tuntutan perkembangan jaman sejalan dengan kemajuan pemahaman atas SDM. Gaya ini berbeda dengan gaya Transactional Leadership.
Jika Transactional Leadership mendorong orang untuk mencapai sasaran dengan pemberian imbalan-imbalan tertentu, transformational leadership mendorong orang dengan cara memberikan visi, inspirasi dan memberdayakan SDM dalam bekerja sehingga sasaran-sasaran yang telch ditetapkan dapat tercapai.